Phát huy những thành tích đã đạt được, với chức năng và nhiệm vụ được giao, phòng Cơ sở Vật chất đã đề ra định hướng phát triển như sau:

 1. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự với phong cách làm việc chuyên nghiệp, được cụ thể bằng các tiêu chuẩn như sau:

- Có trình độ chuyên môn và kỹ năng phù hợp với công việc;

- Làm việc có kế hoạch, có ý thức kỷ luật, có tinh thần trách nhiệm;

- Tự chủ, hợp tác và sáng tạo trong thực hiện công việc;

- Giao tiếp và ứng xử phù hợp;

- Trang phục và tác phong làm việc đúng với tính chất công việc;

 2. Hoàn thiện cơ cấu tổ chức theo hướng chuyên môn hoá, giao nhiệm vụ cụ thể đến từng cá nhân trên nền tảng của quan hệ hợp tác, nhằm nâng cao hiệu quả và chất lượng công việc.

 3. Chuẩn mực hoá, quy trình hoá các hoạt động thuộc về chức năng, nhiệm vụ của Phòng, trên cơ sở tuân thủ luật pháp và các quy định có liên quan;

 4. Chủ động phối hợp với các bộ phận chức năng khác trong Trường để thực hiện tốt nhất các nhiệm vụ được phân công.

Tập thể phòng Cơ sở Vật chất đề ra quyết tâm cao nhất trong việc thực hiện các định hướng phát triển đã đề ra, đóng góp ngày càng nhiều hơn vào việc thực hiện tầm nhìn, sứ mệnh và chiến lược phát triển của Nhà trường.